Auslagerungsmanager (m/w/d)

Du möchtest an der Weiterentwicklung einer jungen und dynamisch wachsenden Firma im Bankenumfeld aktiv mitwirken? suchst einen wertschätzenden und offenen Arbeitgeber mit Du-Kultur? Du liebst es, jeden Tag neuen Herausforderungen zu begegnen, um dein Können flexibel einzusetzen? Du hast Lust Neues kennenzulernen und dein Wissen zu erweitern?

Die ZAM eG (Genossenschaft für Zentrales Auslagerungsmanagement) wurde im Jahr 2020 mit der Vision gegründet, die Komplexität des Auslagerungsmanagements innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe zu reduzieren. Unser Fokus liegt auf den Volks- und Raiffeisenbanken, für die wir ein umfassendes und regulationskonformes Auslagerungsmanagement bereitstellen.

Zur Verstärkung unseres Teams und zur Umsetzung unseres starken Wachstumskurses suchen wir:

Auslagerungsmanager (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

Steuerung des Outsourcing-Risikomanagement-Rahmens: Sicherstellen der Implementierung, Einhaltung und Aktualisierung

Durchführung von Kontroll- und Überwachungshandlungen, Risikoanalysen

Durchführung und Aktualisierung von Risikobewertungen für Auslagerungspartner

Überwachung aller wesentlichen Auslagerungen hinsichtlich qualitativer und quantitativer Leistungserbringung durch Einforderung und Auswertung der von den auslagernden Fachbereichen eingereichten Berichte und Bestätigungen

Sicherstellen der ordnungsgemäßen Dokumentation und Berichterstattung aller relevanten Risiken sowie themenbezogene Aufbereitung von Präsentationen

Qualitätskontrolle, Unterstützung in der laufenden Prozessoptimierung auch aufgrund neuer regulatorischer Anforderungen

Aufbereitung von Analysen und Ergebnissen im Rahmen des Berichtswesens

Pflege der Schnittstellen zu den auslagernden Fachbereichen

Deine Guthaben

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung

Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor

Kenntnisse über Outsourcing-Risiken, Prozesse und rechtlichen Rahmenbedingungen

Fundierte Kenntnisse von regulatorischen Anforderungen (MaRisk AT9, BAIT, EBA Guidelines, BaFin Rundschreiben, etc.) und deren operative Umsetzung

Sehr gute Erfahrungen im Bereich Risk-Management oder Vertragswesen, d.h. Kenntnisse in den Bereichen Operational Risk/OPC, Audit, Compliance, Legal oder IT Org

Analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ausgeprägte Fähigkeiten Prioritäten zu setzen sowie hohes Maß an Eigenorganisation

Sicherer Umgang mit MS Office

Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise bei gleichzeitig ausgeprägter Teamfähigkeit

Sehr ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Lösungsorientierung und Kommunikationsstärke

Deine Benefits

Unser super Team und wundervolle Kunden

30 Tage Erholungsurlaub, plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

Arbeitsvertrag mit unbefristeter Laufzeit

Gleitzeit und hybrides Arbeiten

Teilnahme an Fachtagungen und Events

Fachspezifische Weiterbildung + Personalentwicklungsprogramme

Einarbeitung durch Kollegen und Jobpaten

Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Fähigkeiten

Zuschuss zu deinen sportlichen Aktivitäten (z.B. Jobrad)

Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

Eine persönliche Geburtstagsüberraschung

Individuelle Gesundheits-Checks

Mitarbeiter-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Höhenverstellbare Schreibtische im Büro

Zuschuss zur BahnCard

Dein Bewerbungsprozess

Phase 1 (2-3 Wochen)

Jobsuche

Finde auf unserem Portal den zu dir passenden Job. Oder bewirb dich initiativ über unseren Bewerbungsbutton!

Bewerbung

Schick uns deine Bewerbungsunterlagen via Mail oder über unser Bewerbungsformular. Das Wichtigste ist erstmal dein Lebenslauf. Alles andere brauchen wir erst später. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Bestätigung

Sobald deine Bewerbung bei uns eingetroffen ist, bekommst du eine Eingangsbestätigung.

Sichtung

Natürlich schauen wir uns jetzt deine Unterlagen genau an. Das kann ein paar Tage dauern, weil wir uns für jede Bewerbung individuell Zeit nehmen.

Rückmeldung

Sobald wir deine Bewerbung gesichtet haben, erhältst du eine Nachricht von uns, wie es für dich weitergeht.

Phase 2 (3-5 Wochen)

Erstes Kennenlerngespräch (digital)

Wenn deine Bewerbung zu den Anforderungen der Stellenausschreibung passt, möchten wir dich in einen kurzen Videocall (15 min.) kennenlernen, in welchem wir beide die Anforderungen an deinen neuen Job abgleichen.

Zweites Kennenlerngespräch (persönlich)

Unser erster persönlicher Abgleich war erfolgreich!? Dann möchten wir bzw. unser Kunde dich auch persönlich kennenlernen und laden dich zu einem Gespräch ein.

Abschluss

Stellst du und unser Kunde fest, dass ihr super zusammenpasst, dann geht’s auch schon um Vertragsdetails und wie bspw. ein zeitnahes Onboarding aussehen wird.

Willkommen und herzlichen Glückwunsch

Wir freuen uns, dass du mit uns den Schritt gegangen bist und wünschen dir alles Gute bei deinem neuen Job. Solltest du Fragen haben, kannst du dich jederzeit auch weiterhin an uns wenden.

Jetzt bewerben

Mitarbeiterstimmen

Die ZAM eG betrachtet Mitarbeiterzufriedenheit als zentralen Aspekt ihres Erfolgs. Hier sind Erfahrungsberichte unserer Teammitglieder von der Plattform Kununu:

“

Sehr menschlich, locker und Freundschaftlich. Es herrscht eine moderne "Du"-Kultur über alle Hierarchieebenen.
kununu BewertungFebruar 2023

“

Fast alle Mitarbeiter/-innen arbeiten voll im Homeoffice. Lediglich einmal pro Monat findet ein gemeinsames Treffen vor Ort in Neu-Isenburg statt. Das ermöglicht eine sehr gute Work-Life-Balance.
kununu BewertungFebruar 2023

“

Die ZAM eG ist jung, erfolgreich und wächst. Dieses Umfeld bietet Einblick in viele interessante Aufgaben.
kununu BewertungFebruar 2023

“

Eine angenehm frische Wohlfühlkultur. Die Vision des Vorstands und der Umgang mit den Mitarbeitern/-innen gefällt mir.
kununu BewertungFebruar 2023

“

100% homeoffice, flexible Arbeitszeiten und super Stimmung
kununu BewertungApril 2023

Jetzt bewerben

Du hast Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Fülle einfach das Kontaktformular aus oder sende deine Bewerbung an bewerbung@dein-bankjob.de

Dein Ansprechpartner

Candy Meinunger
People & Culture Expert

Schicke mir eine E-Mail:
bewerbung@dein-bankjob.de

Ruf mich an:
0157 / 76293805

Schreib mir bei WhatsApp:
0157 / 76293805

Vernetze dich auf LinkedIn:
@dein-Bankjob

Möchtest du gerne mehr über unsere Stellenangebote und den Bewerbungsprozess erfahren? Wir können uns gerne in einem kurzen Telefonat darüber unterhalten. Was meinst du?

Hier klicken um einen Termin zu buchen