VisualVest Stellenangebote

VisualVest ist ein digitaler Vermögensverwalter oder auch „Robo-Advisor“. Als FinTech-Tochter von Union Investment machen wir Geldanlage mit Investmentfonds digital, transparent und unkompliziert – eine moderne Alternative zu Sparbuch und Tagesgeldkonto.

Wenn auch du Spaß daran hast, Komplexes einfach zu machen, in einem agilen Startup aber mit der Sicherheit eines etablierten Unternehmens zu arbeiten und die Zukunft der Finanzbranche mitgestalten möchtest, bist du bei uns richtig! Wir suchen dich als:

New Business Development Manager (m/w/d)

Arbeitsort

Frankfurt a.M. mit Option auf hybrides Arbeiten (mobil oder vor Ort)

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten

Verdienst & Zusatzleistungen

Nach Qualifikation

Dein Aufgabenbereich

Du verantwortest die unternehmerische, datengetriebene und kundenzentrierte Entwicklung unseres neuen Geschäftsmodells B2C4B

Du identifizierst und bewertest relevante Use Cases für die gesamte Customer Journey des Omnikanal-Vertriebs von Investmentprodukten und definierst Hypothesen aus Business- als auch aus Kundensicht

Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und initiierst qualitative Kundeninterviews und/oder quantitative Studien und leitest daraus Handlungsfelder ab

Du konzipierst und validierst erfolgsversprechende Produktlösungen mittels bewährter Design Thinking Methoden in einem interdisziplinären Team aus UX Designern, Innovations- und Marketing Managern, Softwareentwicklern und Product Ownern

Du entwickelst Markteintrittsstrategien für validierte Use-Cases und koordinierst dabei die Umsetzung zwischen den erforderlichen Fachbereichen sowie den Entwicklungsteams

Du definierst und misst Business-KPIs für das Geschäftsmodell und leitest auf dieser Basis Optimierungsmaßnahmen für die Weiterentwicklung ab

Deine Guthaben

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation

Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Business Developer, Business Designer, UX-Designer, Service Designer oder Innovationsmanager idealerweise im Fintech- oder eCommerce-Umfeld

Erfahrung in der Entwicklung von Geschäftsmodellen und Business Cases, sowie im Umgang mit agilen Methoden wie z.B. Design Thinking oder Lean Startup

Unternehmerisches Denken und eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Intrinsische Motivation Dinge selbstständig voranzutreiben und Bereitschaft in einem herausfordernden und dynamischen Umfeld zu arbeiten

Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Erfahrung im Stakeholder-Management

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Deine Benefits

Unser super Team und wundervolle Kunden

30 Tage Erholungsurlaub, plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten (Mobil oder vor Ort)

Arbeitsvertrag mit unbefristeter Laufzeit

Moderne Hardware (MacBook & iPhone)

Teilnahme an Fachtagungen und Events

Fachspezifische Weiterbildung + Personalentwicklungsprogramme

Einarbeitung durch Kollegen und Jobpaten

Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Fähigkeiten

Zuschuss zu deinen sportlichen Aktivitäten (z.B. Jobrad)

Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

Umfangreiche Sozialleistungen (VisualBenefits)

Dein Bewerbungsprozess

Phase 1 (2-3 Wochen)

1

Jobsuche

Finde auf unserem Portal den zu dir passenden Job. Oder bewirb dich initiativ über unseren Bewerbungsbutton!

2

Bewerbung

Schick uns deine Bewerbungsunterlagen via Mail oder über unser Bewerbungsformular. Das Wichtigste ist erstmal dein Lebenslauf. Alles andere brauchen wir erst später. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

3

Bestätigung

Sobald deine Bewerbung bei uns eingetroffen ist, bekommst du eine Eingangsbestätigung.

4

Sichtung

Natürlich schauen wir uns jetzt deine Unterlagen genau an. Das kann ein paar Tage dauern, weil wir uns für jede Bewerbung individuell Zeit nehmen.

5

Rückmeldung

Sobald wir deine Bewerbung gesichtet haben, erhältst du eine Nachricht von uns, wie es für dich weitergeht.

Phase 2 (3-5 Wochen)

1

Erstes Kennenlerngespräch (digital)

Wenn deine Bewerbung zu den Anforderungen der Stellenausschreibung passt, möchten wir dich in einen kurzen Videocall (15 min.) kennenlernen, in welchem wir beide die Anforderungen an deinen neuen Job abgleichen.

2

Zweites Kennenlerngespräch (persönlich)

Unser erster persönlicher Abgleich war erfolgreich!? Dann möchten wir bzw. unser Kunde dich auch persönlich kennenlernen und laden dich zu einem Gespräch ein.

3

Abschluss

Stellst du und unser Kunde fest, dass ihr super zusammenpasst, dann geht’s auch schon um Vertragsdetails und wie bspw. ein zeitnahes Onboarding aussehen wird.

4

Willkommen und herzlichen Glückwunsch

Wir freuen uns, dass du mit uns den Schritt gegangen bist und wünschen dir alles Gute bei deinem neuen Job. Solltest du Fragen haben, kannst du dich jederzeit auch weiterhin an uns wenden.

Mitarbeiterstimmen

Die VisualVest GmbH betrachtet Mitarbeiterzufriedenheit als zentralen Aspekt ihres Erfolgs. Hier sind Erfahrungsberichte unserer Teammitglieder von der Plattform Kununu:

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Super nette und offene Kollegen, alle gehen super freundlich miteinander um, die Atmosphäre ist entspannt und angenehm.

kununu BewertungJanuar 2023
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Als Werkstudent konnte ich meine Arbeitszeiten sehr flexibel einteilen und auch jederzeit ändern. Außerdem wurde es mir ermöglicht meine Tätigkeit als Werkstudent im Auslandssemester remote fortzuführen.

kununu BewertungJanuar 2021
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Fühlt sich (fast) nicht wie Arbeit an!

kununu BewertungFebruar 2020
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Mit viel Spaß gemeinsam viel erreichen: Flache Hierarchiestufen, angenehmes Arbeiten, hohe Wertschätzung.

kununu BewertungJanuar 2019
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Nette Kollegen, angenehme Zusammenarbeit, nachhaltiger Gedanke wird auch wirklich gelebt, tolle Work-Live-Balance und dazu wirklich faire Vergütung. Start-up Mentalität: Wenn man Ideen hat, wird man wirklich unterstützt und kann viel erreichen und unkompliziert ausprobieren.

kununu BewertungJanuar 2019
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Es gibt flexible Arbeitszeiten und man hat auch sonst sehr viel Freiheiten. Homeoffice z.B. ist absolut kein Problem.

kununu BewertungOktober 2018

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    Dein Ansprechpartner

    Candy Meinunger
    People & Culture Expert
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